Huaweis Vision und Mission ist es, jedem Menschen, jedem Haus und jeder Organisation die digitale Welt nahezubringen, um eine vollständig vernetzte und intelligente Welt zu schaffen.
Nach unserem Verständnis sollen innovative Technologien zum Nutzen der Menschheit, der Natur und der Gesellschaft entwickelt und eingesetzt werden.
Huawei Schweiz
Unternehmensführung
Cybersicherheit
Geschäftsführung
Forschungszentrum
Gemeinsamer Innovationshub
Meilensteine
Soziale Verantwortung von Unternehmen
Zusammenarbeit
WerdegangHuawei beschäftigt in der Schweiz über 400 Mitarbeitende aus über 30 verschiedenen Nationen.
Für Angestellte der Huawei Switzerland AG gelten die hiesigen Arbeitsgesetze und arbeitsrechtlichen Vorschriften. Deren Einhaltung wird von staatlichen Stellen regelmässig und beanstandungslos geprüft.
Als erfolgreiches Hightech-Unternehmen bietet Huawei den Mitarbeitenden attraktive Berufs- und Karriereaussichten. Dazu gehört internationale Mobilität. Die globale Assignment Policy von Huawei folgt branchenüblichen Best Practices und ergänzt die lokale Verankerungsstrategie. In jeder Abteilung arbeiten Expats und Einheimische in ihren Teams gemeinsam an Projekten und mit den Kunden. Die offizielle Arbeitssprache ist Englisch.
Bereits zum fünften Mal in Folge wurde Huawei in zehn europäischen Ländern, darunter auch die Schweiz, im 2024 als «Top Employer» in Europa zertifiziert. Das «Top Employers Institute» würdigt Organisationen, die mit einer aussergewöhnlichen Personalpolitik den Menschen in den Mittelpunkt stellen. Es zertifiziert Unternehmen in einem mehrstufigen Prozess auf der Grundlage eines eigenen «HR Best Practices Survey». Dieser Survey deckt 6 HR-Bereiche ab, die aus 20 Unterthemen bestehen, wie etwa Personalstrategie, Arbeitsumfeld, Talentakquise, Lernen, Wohlbefinden sowie Vielfalt, Integration und vieles mehr.
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